Работа в германии устройство

Ответы профессионалов по теме: "Работа в германии устройство" с пояснениями и выводами. Предлагаем статью собранную из различных авторитетных источников с ответами специалистов. Каждый вопрос, конечно, индивидуален. Если вы не нашли ответа на вопрос, или хотите уточнить актуальность информации в 2021 году, то просто обратитесь к дежурному консультанту.

Германия

Работа за границей: в Германии, для русских.Свежие вакансии 2020: без знания языка, без посредников, комиссий, прямой работодатель, Германия 2020

Домохозяйка в Германию

нужна домохозяйка в семью женщина живет с детьми и 5 собаками есть сад для проживания работодат.

Менеджер по заказам интернет-магазина, Гремания (русский язык)

в интернет-магазин по продаже ювелирных изделий и акссесуаров требуется менеджер по заказам инд.

Оператор колл-центра в Германию (русский язык)

мы ищем людей для работы в колл-центре тренадерного зала для развития бизнеса так, как количество.

Водитель СЕ в Германию

немецкий работодатель набтрает водителей официальное трудоустройство и соц. пакет стабильный зар.

Комплектовщик в Германию

на склад в Европу нужен кладовщик склад теплый вакансия от литовской компании зарплата 1300 евр.

Сантехник, работа в Германии

вакансия за границей от прямого работодателя! нужны сантехники занятость на длительный срок с оф.

Сварщик в Германию

вакансия от прямого работодателя. без комиссии. срочно нужны сварщики для работы за границей .

Комплектовщики на склад

свежая вакансия за границей, не требующая специальной подготовки работа не тяжелая зарплата нетт.

Персонал в службу поддержки, Германия

мы ищем персонал в службу поддержки для нашего клиента отвечать на входящие звонки (разговарива.

Оператор на телефон в Германию

мы ищем персонал в службу поддержки для нашего клиента — агентства недвижимости в связи с увеличе.

Оператор на телефон (русский язык) в Германию

вакансия предоставлена от кадрового агентства, но абсолютно бесплатно нужны люди для обслуживания.

Администратор отеля в Германии

в отель нужен администратор отель расположен в горах в красивом живописныом месте зарплата миним.

Водитель С Е в Германию (без знания языка)

немецкий работодатель ищет водителей оформление официальное (контракт в Германии) соц. пакет по.

Специалист по бронированию, Германия

работа в компании, которая специализируется на международных автобусных перевозках (Европа) нужны.

Горничная в отель в Германии

свежая вакансия за рубежом работа горничной в отеле, который располоен в горах на берегу реки пр.

Русскоговорящий помощник продавца в Германию

требуется русскоговорящий продавец-консультант для итальянского премиального бренда полный рабочи.

Консультант по сельскому хозяйству в Германии

нужны консультанты по сельскому хозяйству в компанию за рубежом, которая является международной ко.

Сборщик мебели, Германия

немецкой компании нужны установщики и сборщики кухонь, а также столяры с дипломом оформление по к.

Персонал в службу поддержки, Германия

мы кадровое агентство, которе ищет для своего клиента персонал в службу поддержку компания занима.

Помощник повара, работа в Германии

в ресторан отеля нужен помощник повара отель находится в горах на бергу реки, очень красивое живо.

Работа в Германии для русских без посредников и комиссий

Работа заграницей для русских рук и умов всегда найдется. Вакансии 2020 года без посредников и комиссий и без знания языка – о чем еще может мечтать ищущий работу в другой стране?

Германия прочно ассоциируется с хорошим пивом и колбасами, а немцы – с качеством и пунктуальностью. Засчет переселения жителей из стран бывшего СССР в Германию и сохранения ими родного языка, шанс встретить русскоговорящего в стране достаточно велик. Но иметь знания как минимум начинающего в немецком обязательно. Кроме того, это одно из самых стабильных и процветающих государств Евросоюза. Проверить правдивость стереотипов можно, поехав в Германию не в гости, а в качестве ответственного работника. Поиск работы начинается с правильно составленного резюме, пример которого есть на сайте. Прямой работодатель обязательно рассмотрит заявку и, возможно, сразу пригласит. К отъезду нужно иметь готовый загранпаспорт с визой.

Наиболее востребованным делом является вождение автомобиля, автобуса, грузовых или с прицепом. Из этого вытекает требование наличия водительского удостоверения нужных категорий.
Все свежие вакансии 2020 года в Германии можно разыскать на страницах нашего сайта.

Свежие вакансии 2020 года от прямого работодателя за границей

Работа в Европе это невозможно? Мы представляем вам коллекцию вакансий для граждан России, Украины и стран СНГ. В особенности для русских у нас представлен широкий выбор профессий. Любой желающий сможет найти специальность подходящую ему. Есть варианты с проживанием, с высокой заработной платой, для граждан с различным уровнем знания языка и опытом работы. Объявления от прямого работодателя. Вы все делаете сами!

В Германии работает программа по привлечению «умов», вам выпадет возможность пользоваться новыми технологиями и оборудованием. Карьерный рост будет стремительно расти, а оплата труда будет радовать.

По приезду первое что вам необходимо сделать — это сообщить ведомству по делам иностранцев о приезде и предоставить загранпаспорт. Местные органы выдадут вам рабочую визу, необходимую для устройства в компанию или фирму. Работодатели предлагают вакансии и для людей без знания языка. Работая, вы можете посещать курсы. Кроме того, в Германии используя жаргон постоянно изучение пойдет гораздо быстрее.

Загляните на нашу страничку, на которой выставлены свежие вакансии 2020 года без посредников и комиссий, и найдите идеальный вариант для себя! Лента обновляется ежедневно.

Источник: http://rabota-za.ru/work.php?country=Germany

Работа в Германии

Германия является одной из самых популярных стран для россиян в поиске работы. Стабильная экономическая ситуация, высокий уровень жизни, возможность карьерного роста – те факторы, которые привлекают трудовых мигрантов не только из России, но и из многих других стран.

Ситуация на рынке труда для мигрантов

За последние годы население Германии заметно увеличилось. Благодаря прибывающим мигрантам численность жителей составляет уже почти 83 млн. человек. При этом стране удается сохранять довольно низкий для развитых стран Европы уровень безработицы – 3,3%, уровень молодежной безработицы также держится на достойном уровне – 6,1% (8-е место в мировом рейтинге).

Читайте так же:  Лишение родительских прав надо ли платить алименты

Для граждан России Германия является одним из приоритетных направлений эмиграции. По данным Росстата количество иммигрировавших в Германию из нашей страны колеблется от 4000 до 4800 человек в год.

По статистическим данным Германии на 2017 год россияне составляют 7,2% от общего количества людей, мигрировавших в Германию по разным причинам (речь идет о гражданах или ещё не гражданах страны с миграционным прошлым, т.е. либо они сами мигрировали, либо являются потомками мигрантов). А русскоговорящих граждан намного больше – около 15% семей говорят на этом языке дома. Такая статистика свидетельствует о том, что граждане из СНГ имеют все шансы с комфортом устроиться в этом государстве.

В скором времени количество соискателей из нашей (и не только) страны может сильно увеличиться.

Эти меры призваны:

  • восполнить нехватку образованных специалистов в разных областях (около 1,2 млн. свободных вакансий);
  • снизить количество нелегальных мигрантов;
  • уменьшить нагрузку на сектор социального обеспечения;
  • усилить контроль миграции специалистов, направляя в те сектора экономики, где ощущается нехватка;
  • увеличить налоговые поступления в бюджет.
  1. Законопроект создан для граждан, имеющих специальное или высшее образование. Ожидается, что процедура нострификации диплома будет упрощена.
  2. Обязательно владение немецким языком (уровень владения ещё не установлен). Создание языковых курсов по специализациям.
  3. Оформление визы, позволяющей претенденту искать работу, находясь в Германии в течение 6 месяцев.
  4. Полное самообеспечение на срок поиска работы.

Самые востребованные вакансии

По словам министра труда больше всего страна испытывает дефицит IT-специалистов, технических специалистов, квалифицированных работников производства, медицинских работников.

Если проанализировать данные Федеральной биржи труда, больше всего не хватает квалифицированных работников в сфере машиностроения, требуются люди на вспомогательные должности в металлургии, строительстве, логистике и других сферах.

Плачевная ситуация с учителями, больше всего незанятых вакансий в Баварии, Баден-Вюртемберге и Северной Рейн-Вестфалии. Регионы решают эти проблемы по-разному: где-то (в Саксонии, например) выделяются дополнительные субсидии учителям, где-то оставляют и принимают работать людей пенсионного возраста, в Берлине заключают договоры со студентами последних курсов педагогических ВУЗов. Но на данный момент профессия учителя довольно востребована.

Председатель правления Федерального Союза кассовых врачей Андреас Гассен предрекает кризисную ситуацию дефицита квалифицированного медицинского персонала через 2 — 5 лет. Уже сейчас не занято около 10000 вакансий, острая нехватка ощущается в специалистах по уходу за инвалидами и пожилыми людьми.

По подсчетам Института немецкой экономики уже сейчас не хватает 440 000 квалифицированных рабочих кадров в строительстве и обслуживании коммуникаций. А Институт прогнозирования предсказывает дефицит в 3 млн. рабочих рук уже к 2030 году, и это даже с условием привлечения 200 000 человек в год из-за рубежа. Отсутствие грамотных рабочих приводит к финансовым потерям в самых разных сферах производства.

Подобные специальности не очень привлекают самих немцев (из-за низкой оплаты или нежелания работать в отдаленных местах), поэтому в эти сферы деятельности мигранту устроиться проще всего. Из высокооплачиваемых специальностей можно выделить инженеров, IT-специалистов, научно-технический персонал, экономистов.

Поиск работы

Традиционные методы поиска работают и в Германии. Можно отослать резюме в крупные компании и ждать отклика, можно обратиться в рекрутинговые компании.

Для самостоятельного поиска рекомендуется зарегистрироваться на официальной бирже труда, заполнить резюме и создать заявку. Существует и мобильная версия сайта, что значительно упрощает поиски.

Напрямую связаться с работодателем можно посредством социальных сетей linkedin.com или xing.com.

Специализированные интернет-ресурсы также помогают найти подходящую вакансию:

  • Experteer – содержит высокооплачиваемые вакансии для специалистов;
  • Jobleads – широкая сеть работодателей со средней оплатой труда;
  • dice – узкоспециализированный для работников сферы компьютерных технологий, программистов;
  • studentjob – содержит вакансии для учащихся.

Оплата труда

Минимальная оплата труда установлена за час работы, на сегодня это 9,19 EUR. Этот показатель введен в 2015 году и пересматривается по мере необходимости. К 2020 году планируется увеличение до 9,35 EUR в час.

То есть, если посчитать по норме 40-часовой рабочей недели, получается такая картина:

Время EUR Рубли (курс январь 2019)
1 час 9,19 689,43
1 день 73,52 5515,42
1 неделя 367,6 27577,09
1 месяц (160часов) 1470,4 110308,38

Но следует учесть, что и стоимость проживания в Германии гораздо выше. Получается, что этот доход чуть выше прожиточного минимума, который составляет 1240 EUR на человека.

По данным Федерального ведомства статистики Германии, минимальную оплату получают следующие работники:

В более оплачиваемых секторах рынка труда уровень оплаты зависит от образования, стажа и должности работника.

Отличаться оплата труда может в зависимости от предприятия, где трудоустроен сотрудник. Так, крупные предприятия часто заключают коллективный договор, который оговаривает минимальные ставки специалистов. Получается, что в этом случае работник получает больше, чем на основании индивидуального договора, например:

Специальность Средняя оплата, EUR Оплата по окладу, EUR
Инженер-экономист 5.023 + 814
Инженер по программному обеспечению 4.579 + 726
Инженер-электрик 5.296 + 822
Инженер по Электронике, Телекоммуникациям 5.412 + 1110
Инженер-машиностроитель 5.225 + 691
Инженер-химик 5.272 + 1134
Инженер-строитель 4.161 + 891
Другие Инженерные Профессии 4.574 + 1082

На востоке и западе страны уровень оплаты немного отличается, и если на базовых специальностях это не так заметно, то в других отраслях отличие может составлять до 40%.

То есть отличие в оплате труда между богатейшим и беднейшим регионом в среднем составляет около 33 %. Это связано с тем, что Гессен наиболее развитый регион Германии. Он находится в самом центре страны, здесь работают многочисленные международные компании, банки, Кроме этого, Гессен является культурным и научным регионом. На этой земле работает несколько крупных университетов, проводятся разнообразные выставки. Туристы сюда едут не только в познавательных и развлекательных целях, но и подкрепить собственное здоровье.

А Саксония-Анхальт, например, находится на землях восточной Германии, основными отраслями экономики являются сельское хозяйство и химическая промышленность, экономика региона находится в стадии развития.

Читайте так же:  Меры по недопущению образования просроченной кредиторской задолженности

Если не учитывать величину заработной платы в столице региона, картина по средней оплате труда выглядит так:

Региональные центры в некоторых случаях весомо влияют на средние показатели.

В целом средняя оплата труда растет постоянно, ежеквартально показывая положительные сдвиги.

Светло-синим цветом обозначен реальный рост (в зависимости от индекса роста цен), темно-синим – номинальный рост.

Наибольший рост заработка в 2019 году ожидает начинающих врачей (стартовая оплата вырастет до 4300 евро в месяц), юристов, экономистов.

По данным за последние 2 года, самую высокую зарплату специалисты получают в следующих компаниях, работающих в Германии:

Налогообложение

Для удобства расчета подоходного налога налогоплательщиков делят на классы:

Класс Особенности
I Нет семьи и детей (9 000 EUR не облагается налогом)
II Не состоит в браке, но есть дети (10908 EUR не облагается налогом)
III Семейные пары, где один из супругов зарабатывает мало или не работает (18 000 EUR не облагается налогом)
IV Семейные пары с равным доходом(18 000 EUR не облагается налогом)
V Для супругов налогоплательщика 3 класса
VI Для людей, работающих на нескольких работах

Далее для расчета выделяется 5 «зон» в зависимости от величины доходов:

Зона (доход, EUR) Расчет
До 9 000
9 000 – 13 996 (997,8 * y + 1,400) * y
13 996 – 54 949 (220,13 * z + 2 397) * z + 948,49
54 950 – 260 532 0,42 * х — 8 621,75
Более 260 533 0,45 * х — 16 437,7

Y – налогооблагаемый доход, превышающий 9 000 EUR, разделенный на 10 000;

Z — налогооблагаемый доход, превышающий 13 996 EUR, разделенный на 10 000;

X – вся сумма налогооблагаемого дохода.

При этом существует целая система льготных вычетов, позволяющих уменьшить величину налога.

Еще к подоходному налогу прибавляется 5,5% — налог солидарности, призванный восполнить перекосы после воссоединения страны. И церковный налог – 9%.

Налогооблагаемая база формируется разностью дохода и расходов, связанных с профессиональной деятельностью (дорога на работу и т.д.), необходимых расходов или прочих расходов. Для простоты можно установить фиксированный вычет в 1000 EUR.

В социальную сферу делаются следующие отчисления:

Назначение Вычет, %
Медицинское страхование 14,6
Страхование по уходу 3,05
Взнос в фонд страхование по уходу 0,25
Пенсионное страхование 18,6
Страхование безработицы 2,5

Половину социальных вычетов оплачивает работодатель.

Для удобства расчета налогов можно воспользоваться калькулятором: https://www.bundesfinanzministerium.de/Web/DE/Home/home.html.

Легальное трудоустройство

До тех пор, пока не вступили в силу изменения, упрощающие официальное трудоустройство, порядок действий следующий:

  1. Найти работодателя, готового заключить трудовой договор.
  2. Переслать необходимый пакет документов работодателю и ждать ответа.

В этом случае работодатель полностью занимается легализацией статуса работника. Уже на месте будет необходимо оформить разрешение на работу.

Особые привилегии дает «Голубая карта», она выдается работникам с высокой квалификацией, предоставляет временный вид на жительство и дает право без проблем привезти семью.

Те, кто не нашел работодателя, могут получить временное разрешение, действующее 6 месяцев, и поискать рабочее место уже в Германии.

Работники, прибывающие из третьих стран, делятся на категории:

Категория Особенности
Гостевые Находятся на территории от 1 года до 1,5 лет, Количество человек ограничено до 2 000 в год (для России)
Сезонные Прибывают на срок до 3 месяцев.
Контрактные Находятся на территории до 2-х лет.

Есть ряд категорий людей, которым рабочая виза не требуется:

  • студенты, попавшие в страну по программе обмена или практики;
  • официальные лица;
  • научные сотрудники, работающие над международными проектами;
  • журналисты;
  • спортсмены;
  • другие.

Источник: http://germanexpert.ru/rabota-v-germanii/

Как найти работу в Германии через Интернет

Для того чтобы сегодня найти работу, уже не обязательно вставать в очередь на бирже труда, изучать вакансии в газетах и объявления на остановках и у подъездов.

Видео (кликните для воспроизведения).

Поиск работы стал доступнее, эффективнее и быстрее благодаря интернету. Через всемирную паутину можно найти работу и заграницей: для этого есть множество сайтов, онлайн-бирж труда и поисковиков.

Резюме и документы можно отправить работодателю по электронной почте, а собеседование пройти по скайпу. Отличная экономия времени и денег! Согласно статистике, в Германии каждый второй работодатель предпочитает проводить поиск и отбор кандидатов через интернет. Чем больше предприятие, тем больше вероятность, что предпочтительной формой отправки резюме будет именно электронная форма.

Как же найти работу в Германии через интернет?

1. Сайт работодателя

Если хочется устроиться на работу в какую-то определенную компанию и есть четкие представления о желаемой позиции, то самый верный путь — искать вакансии напрямую на сайте этой компании. Чем крупнее компания, тем больше вероятность, что у нее будет специальный раздел на сайте, посвященный поиску работу.

Здесь можно найти не только список актуальных вакансий, но и много полезной информации: о предпочтительной форме контакта, телефоны контактных лиц, а также о том, на что обращает внимание компания при приеме на работу, как компания позиционирует себя, какие требования предъявляются к соискателям.

Если рядом с вакансией указано контактное лицо и есть номер телефона, стоит не полениться и позвонить по этому номеру, задав пару уточняющих вопросов — особенно, если вы уже находитесь в Германии. Таким образом можно проявить свой интерес и запомниться работодателю, повысив свои шансы на положительный ответ.

К примеру, если цель — пройти стажировку в немецкой компании, например, Bosch или Daimler, в первую очередь заходим на сайт компании и ищем раздел “карьера” (Karriere) или “работа” (Jobs, Jobangebote). Переходим по ссылке к форме поиска работы, где можно отфильтровать результаты по различным параметрам, указав желаемую должность — например, “стажировка” или “практика” (Praktikum), специальность или направление (Funktionsbereich) — скажем, логистика (Logistik) или маркетинг (Marketing), место работы и т.д. Такой поиск работы подходит тем, кто ищет конкретики или знает, где именно он хочет работать, и не подходит, если вы ищете работу по принципу “главное в Берлине, а в какой компании — не важно”.

Читайте так же:  Освобождение китая от японцев советской армией

2. Онлайн-биржи труда и поисковики

Сами немцы предпочитают искать работу через специальные сайты-поисковики и онлайн-биржи труда. На таких порталах обычно можно найти не только непосредственно сами вакансии, но и полезную информацию о рынке труда, зарплатах, советы по поиску работу и оформлению документов. В целом, можно условно выделить три типа сайтов по поиску работы: информационные, поисковики и онлайн-биржы труда.

2.1. Информационные сайты не публикуют конкретных вакансий, но зато здесь можно узнать много всего полезного и нужного о рынке труда в Германии. С чего начать поиск работы, какие предприятия специализируются в вашей сфере, каковы средние зарплаты, чем отличаются зарплаты в одном регионе от другого, как оформить резюме, какие документы приложить к заявке и многое другое.

В Германии есть свои неписаные правила оформления резюме и сопроводительного письма, которые сильно отличаются от реалий России или той же Америки. Поэтому студентам, выпускникам и молодым специалистам стоит в первую очередь обратить внимание на порталы типа e-fellows.net, где в разделе «О карьере» можно найти очень много полезной информации на эту тему. В противном случае и с отличными оценками и пятью иностранными языками можно отправлять по 50 резюме и получать обратно только отказы из-за “неправильной” фотографии или “неправильного” обращения.

2.2. Сайты-поисковики сканируют вакансии, размещенные в интернете на других сайтах, и суммируют результаты. Плюс: в экономии времени и усилий (не нужно искать на двадцати отдельных страничках, можно посмотреть все сразу и в одном месте), минус: как правило, нельзя разместить резюме и составить свой профиль.

2.3. Онлайн биржы труда предоставляют кандидатам возможность найти вакансию и разместить свое резюме, а работодателям — разместить вакансии и искать подходящих кандидатов. Ниже рассмотрим подробно самые крупные из них.

— Stepstone

— Monster

— Staufenbiel

— Absolventa

— Jobleads

Для тех, кто закончил вуз уже давно и чьи карьерные амбиции требуют более высокой позиции, а соответственно, и более высокой зарплаты, предлагаем посмотреть вакансии на сайте Jobleads. Здесь можно найти работу из расчета от 50 до 250 тысяч евро в год (брутто). В настоящий момент на сайте размещено более 70.000 вакансий и предложений от крупных международных компаний. Регистрация на сайте бесплатная, но за дополнительные функции, как например, проверка резюме и ваших документов, персональные советы по карьерному росту, контакт с работодателем, продвижение вашего профиля и другие — за все это придется заплатить. Хотя при такой зарплате это можно считать оправданной инвестицией в карьерный рост.

Помимо этих мультифункциональных порталов есть также множество сайтов поменьше для той или иной группы профессий. Некоторые сайты специализируются на поиске работ исключительно в IT, другие — в сфере гостиничного бизнеса и туризма. Ниже приведем список самых известных из них.

Студенты, выпускники, молодые специалисты jobmensa.de
studentjob.de
absolventa.de
dieabschlussarbeit.de
Полиглоты toplanguagejobs.de
Начинающие предприниматели berlinstartupjobs.com
startup4me.com/de
IT itjobboard.de
ictjob.de
Гостиничный бизнес, туризм, гастрономия hotelcareer.de
gastronomiecareer.de
hoteljob-deutschland.de
Наука academics.de
Управленцы, финансисты experteer.de
efinancialcareers.de

3. Федеральная биржа труда

Для специалистов “востребованных профессий” (врачи, математики, химики, технологи, инженеры), а также профессий, где не требуется высшее образование (техники, слесари, сантехники, маляры, медсестры, повара, работники заводов, водители и т.д.) лучше всего искать вакансии на сайте Федеральной биржи труда и службы занятости Германии. Сайт доступен также на английском и французском языках. Удобно, что сайт показывает, сколько вакансий в определенной сфере найдено в том или ином городе на данный момент, например, 80 вакансий для кондитеров в Берлине, 250 вакансий для электриков в Кёльне и так далее.

Есть здесь также опция расширенного поиска (Erweiterte Suche), где можно выбрать желаемую форму работы, например, полный (Vollzeit) или неполный (Teilzeit) рабочий день, указать размер предприятия (может быть, кому-то важно работать в фирме не более 100 или 50 человек или, наоборот, только в крупной компании, где свыше 1000 специалистов).

4. Социальные сети

В Facebook и Instagram немцы шифруются, заводят профили под выдуманными именами и всячески прячут свою личную жизнь от работодателей. Зато профессиональные социальные сети Xing и Linkedin принято активно использовать с целью поиска работы и поддержания деловых контактов.

В этих сетях лучше завести аккаунт под своим настоящим именем и регулярно его обновлять. Нередки случаи, когда хэдхантеры сами найдут ваш профиль по ключевым словам и напишут с интересным предложением по работе. Xing больше подходит для деловых контактов и поиска работы в немецкоязычных регионах (Германия, Австрия, Швейцария), а также маленьких и средних компаниях. Linkedin подходит для тех, кто ищет работу в международной компании, интересуется предложениями известных фирм и не против поработать не только в Германии, но и за рубежом.

Вообще, прежде чем непосредственно приступать к поиску работы в Германии, следует начать с двух пунктов: навести порядок в аккаунтах в социальных сетях и собрать как можно больше информации об интересующей вас работе и предприятии. Если при поиске вашего имени и фамилии в Google в первой десятке полная коллекция фото и комментариев из вашей личной жизни — это большой минус для вас как для будущего сотрудника, каким блестящим не было бы ваше резюме. А собрав как можно больше информации, можно заинтересовать работодателя и лучше подготовиться к интервью на последующем этапе.

Желаем успеха в поиске работы! Кто ищет, тот всегда найдет 🙂

Источник: http://www.de-online.ru/news/kak_najti_rabotu_v_germanii_cherez_internet/2016-03-31-597

Как устроиться на работу в Германии: лайфхаки и подводные камни

Как устроиться на работу в Германии: лайфхаки и подводные камни — какая работа в Германии наиболее популярна и прибыльна? на что нужно обратить внимание при поиске работы в Германии? какие сложности могут возникнуть перед соискателем на пути к карьере мечты? Обо всё этом читай в нашей статье!

Читайте так же:  Госпошлина апелляция алименты

Многие мечтают устроиться на работу в Германии, надеясь на более высокий и стабильный заработок, а некоторые стремятся сначала получить вакансию удалённо, а затем в перспективах работать на немецкие фирмы, не выезжая при этом из своей страны и лишь изредка посещая коллег в командировках. Почему бы и нет? Приличная зарплата, отличный соцпакет, потрясающий опыт, ну и красоты европейской страны манят огромное количество соискателей.

Так ли всё «сладко»?

Безусловно стоит рассмотреть и другую сторону работы в Германии, например, многих зачастую останавливают опасения, что для получения работы в Германии необходимо сначала туда приехать, а это чревато как расходами, так и немалой долей организационной работы: получение визы, рекомендаций, поиск жилья и так далее.

Кстати говоря, при этом никто не гарантирует, что вам удастся в первый же месяц найти работу своей мечты и получить соответствующую должность. Иногда приходится жить долгое время просто в ожидании чего-то: получения документов, согласований, ответов и т.д.

Но всё не так плохо, как кажется, ведь этих проблем можно избежать, если отыскать себе работу. не выезжая из своей страны! Да-да, такой вариант вполне возможен! Не стоит бояться – нужно лишь запастись терпением и внимательно присмотреться к рынку труда.

✸ Лайфхак
Прежде всего, соискателям стоит обратить внимание на различного рода стартапы, то есть молодые коммерческие уникальные проекты. В таких компаниях наиболее востребованы специалисты со знанием международного рынка и люди, владеющие сразу несколькими языками.

В этом случае молодые соискатели имеют больше всего шансов получить хорошо (даже очень хорошо :)) оплачиваемую работу в первую очередь в сфере IT, а также и в области маркетинга, бизнеса, международных отношений, финансов и т.д. Найти сразу же что-то стоящее не так просто, но, как правило, попав в такой проект, вы поймёте, что работа для вас превратится чуть ли не в хобби.

Мы попросили ребят из России поделиться опытом поиска работы и переезда на новое место.

Анастасия, CupoNation:

Вячеслав, ImmobilienScout GmbH :

В тексте выше указано такое интересное понятие, как Blue Card, что же это такое?

Предупреждён — значит вооружён!

Очень важно обратить внимание на то, что большинство вопросов на интервью в небольшие компании направлены на мотивацию и умение находить нестандартные решения поставленных задач.

Атмосфера немецких стартапов подразумевает неформальное общение, отдачу проекту и желание развиваться вместе с ним. Для успешного прохождения интервью вам потребуется уверенность в себе, понимание бизнеса той компании, куда вы отправляете резюме, и наличие идей того, как данный бизнес следует развивать. В таком случае потенциальный работодатель может закрыть глаза на оформление резюме или ваш предыдущий опыт работы.

Подписывая с работодателем контракт, не забудьте отдельно оговорить вопрос получения визы. В отличие от туристической, для рабочей визы вам потребуется получить приглашение на работу от вашего работодателя, а также предоставить документы о вашем образовании. Сначала виза выдается на срок до трех месяцев, а затем ее меняют на Blue Card или вид на жительство.

✸ Лайфхак
Чтобы найти компании, ищущие специалистов на новые проекты, следует регулярно заходить на сайты таких компаний, как HitFox, Rocket Internet, Visual Meta и проверять, не открылись ли подходящие вакансии.

Что касается вашего российского диплома, то с 2012 года действует закон о признании иностранных дипломов.
В зависимости от вашей специальности вам может потребоваться подтвердить свои знания и в некоторых случаях пересдать недостающие предметы. Имейте в виду, что процесс подтверждения диплома может занять срок до трех месяцев с того момента, как вы представите документы в проверяющую организацию.

Таким образом, стоит настроиться на то, что оформление всех необходимых документов для работы в Германии может затянуться на несколько месяцев.

Подводные камни

О возможных подводных камнях мы опросили ребят, которые уже получили работу в Германии. Они приводят примеры из личного опыта, рассказывая о том, с чем предстоит столкнуться новоиспеченным жителям Германии.

Знание немецкого языка

Все они солидарны в том, что одним из ключей к успешной карьере в Германии является знание немецкого языка.

Разумеется, даже без наличия оного можно устроиться на работу, однако это сильно затруднит повседневную жизнь, ведь мало найти хорошего работодателя, нужно еще и снять квартиру, покупать продукты и взаимодействовать с окружающими. Да и говоря откровенно, знание языка сделает жизнь в Германии куда более приятной и откроет много интересных возможностей.

Аренда жилья в Германии

Еще одним важным моментом является аренда жилья, ведь найти квартиру на короткий срок (менее года), например, в том же Мюнхене довольно проблематично. Стоит приготовиться к тому, что у арендодателей настоящий конкурс на место, и вас будут оценивать в качестве потенциального квартиросъемщика и сравнивать с другими кандидатами. Вполне возможно, что сначала придется сменить несколько вариантов, прежде чем вы найдете постоянное жилье.

Многое зависит и от того, где именно вам предстоит работать. В крупных городах, вроде Берлина, найти квартиру несколько проще, а если же вы получили работу в небольшом городке, то приготовьтесь к тому, что поиски могут затянуться.

Источник: http://www.de-online.ru/kak_ustroitsja_na_rabotu_v_germanii_lajfkhaki_i_podvodnye_kamni

Работа за границей, вакансии без посредников 2020 г.

Поиск работы за границей: , вакансии за рубежом без посредников, от прямого работодателя 2020 г.

Работник склада в Польшу

для работы в Европе нужен персонал на склад почасовая ставка брутто 17,37 зл/час (нетто 12,5 — 13.

Дворник/уборщик в США

работа дворником/уборщиком за границей вакнасия не требует специальной подготовки мы предлагаем .

Бармен в Финляндию

для работы за рубежом нужен бармен организовываем встречу 2 года опыта в профессии знать англ.

Домохозяйка в Финляндию (работа для женщин)

в семью нужна хорошая домохозяйка в семье есть ребенок помощь по дому помощь в присмотре за р.

Читайте так же:  Задолженность по алиментам формула

Водитель в США (работа на CASH)

работа за границей для русских, украинцев нужны водители с личным авто (можно взять в аренду по п.

Работник производственной линии в Польше

уСЛОВИЯ: Mdm NT является ведущим производителем аксессуаров, используемых для строительства крыш, а.

Официанты в Швейцарию

группа Fachpersonal , базирующаяся в Швейцарии, является компанией, которая нанимает специалистов .

Эксперт-садовод в теплицы в Финляндию

Alanteen Tila работает в садоводческом бизнесе с 1990 года, где накопила значительный опыт в выращ.

Младшая медсестра в Финляндию

в медицинский центр Медфин нужна младшая медсестра Medfin (Euromedfin Oy) — это частный медицинс.

Персонал в автосалон, США

в курпный автосалон за границей нужны ответственные люди частичная занятость (до 4 час/день) опл.

Газосварщик в Польшу

свежая вакансия за границей для граждан СНГ нужны газосварщики все проходят тесть перед началом .

Портье (администратор) в Нидерланды

работа портье (администратором) в международной организации ролная занятость 40 часов з/п от 200.

Мед. работник на дому, США

в компанию, которая предоставляет услуги педиатрического медицинского ухода на дому у пациента, ну.

Сбор клубники в Финляндии

на ягодную ферму, которая расположена в долине реки, нужны сборщики работа на сезон 2020 года .

Инженер-строитель в Финляндию

RAOS Project Oy — дочерняя компания корпорации «Росатом», является поставщиком станций.

Бетонщики, Финляндия

для работы в европе нужны бетонщики на завод по производству бетонных элементов постоянная занято.

Сиделка в США

вакансия сиделки за границей полный или неполный рабочий день конкурентоспособная оплата помо.

Работник в прачечную в США

для работы за рубежом нужен персонал в прачечные отелей оплата $ 12,85 — $ 17,85 / час 35 часов .

Сварщик — монтажник в Финлинядию

для работы за границей нужен опытный сварщик — монтажник первоначально подписываем договор на 6 м.

Рабочий на ягодную ферму в Финляндии

на ягодную ферму нужны сезонные рабочие мы современная и развивающаяся ферма, где выращивается кл.

Источник: http://rabota-za.ru/job.php?s=&gr=Germany&st=20

Обмен личным позитивным и негативным опытом о работе в Германии, истории о работе в Германии

На данной странице нашего сайта мы предлагаем вам обменяться личным опытом о работе в Германии или рассказать об опыте своих родных и знакомых. Расскажите другим о своих наблюдениях, как положительных, так и отрицательных сторонах работы в Германии или за границей в других странах Европы.
На других страницах нашего сайта, посвященных работе в Германии, вы найдете ряд историй или случаев, связанных с мошенничеством и обманом, а также истории ставших жертвами торговли людьми и принудительного труда, это поможет вам быть более предусмотрительными, устраиваясь на работу за рубежом.

  • Страницы:
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14

  • Трудоустройство в Германии
  • Трудовое законодательство Германии
  • Как и где найти работу в Германии
  • Свободные вакансии для русскоговорящих в Германии
  • Агентства и посредники по трудоустройству в Германии
  • Разрешение на работу в Германии
  • Подтверждение, признание диплома, образования в Германии
  • Принудительный труд, торговля людьми и эксплуатация в Германии
  • Мошенничество и обман в объявлениях о работе, отзывы о работодателях
  • Документы для устройства на работу, трудовой договор в Германии
  • Резюме для работы в Германии: образцы, примеры, правила составления
  • Собеседование при приеме на работу в Германии
  • Опыт работы в Германии: делимся своим опытом
  • Помощь мигрантам, консультации и справочные центры в Германии

§ Комментарии и вопросы посетителей Сайта:

Комментарии посетителей:

Union Work UG — мошенники!

Ответить на комментарий

Отзывы о фирме Union Work UG
Дополнительные отзывы о фирме можно прочитать по следующей ссылке в Интернет-газете русской Германии: Отзывы и информация о Union Work UG

Отзыв о фирме www.evro-rabota.com, описание опыта

Думайте, дарить им деньги или нет, я просто решила поделиться опытом, вдруг кому будет полезно. Если кто и уехал реально через эту контору, ну, значит повезло, хотя я сомневаюсь в этом, но это лишь мои предположения. Кто захочет, могу отправить на почту переписку с Борисом, чтоб не быть голословной, раз в 2-3 дня буду проходиться по форумам, смотреть если кому нужно, пишите в комментах. Уверена это сообщение будут удалять, так что буду обновлять, мне не лень, дело принципа

Ответить на комментарий

Evro-rabota мошенники
Это мошенники. Могу с полной уверенностью это утверждать. Я оплатил 1 апреля. В июле Борис, хотя я сомневаюсь в его истинном имени, начал расказывать что миграционная Швейцария послала запрос в Украину и ждет ответ. Так продолжалось три месяца, пока через знакомых не вышел на сотрудника, который объяснил принцип запросов с миграционных служб — ответственный сотрудник Швейцарской стороны имеет доступ в информационный портал и может проверить любого гражданина в течении пары дней ( это проверка на судимость, претензии по суду, невыплаченые алименты, штрафы), поэтому, если вам рассказывают, что информацию не предоставляет Ваша страна, то это полный бред. Также просил Бориса какую-либо инфу подтверждающую.
Мой эл.адрес: [email protected] . Готов сомневающимся предоставить переписку. Кстати, после требования вернуть деньги, так как прошло пол года, и с их стороны не выполнены обязательства — меня в вайбере заблокировали и стерли переписку (но у меня остались скрины).

Bahodur
Здравствуйте. Вы написали что можете отправить переписку с Борисом. А можно еще и их договор вместе с перепиской отправить. Мой емейл [email protected] заранее благодарю.

Спасение в IT

Я изучал IT несколько лет, сейчас работаю по удалёнке. Знание немецкого и русского открывает огромный рынок для работы. Получаю я исправно, а контракты немецкие. Вот и думайте, не легче ли посвятить время изучению языка и профессии, которой вы можете заниматься из любой точки Германии.

Видео (кликните для воспроизведения).

Источник: http://ru-geld.de/job/work-experience.html

Работа в германии устройство
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here